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废土旅人都市冒险手游VS今日职场无限金钱版

废土旅人都市冒险手游

废土旅人都市冒险手游

  • 分类:手游
  • 类别:冒险解谜
  • 搜索人气:29
  • 玩家打分:8.7
  • 推荐指数:
今日职场无限金钱版

今日职场无限金钱版

  • 分类:手游
  • 类别:模拟经营
  • 搜索人气:21
  • 玩家打分:9.5
  • 推荐指数:
闻创游艺网废土旅人都市冒险手游和废土旅人都市冒险手游两款游戏都是比较热门好玩的冒险解谜手游,它们各有特点和优势。废土旅人都市冒险手游玩家搜索人气29,废土旅人都市冒险手游玩家搜索人气21,相比废土旅人都市冒险手游这款游戏更受玩家用户欢迎。

VS更新时间:2024-11-14

废土旅人都市冒险手游游戏介绍

今日职场破解版是一款以职场为题材打造的现代都市类手游。你将作为职场新人去迎接现实中我们会遇到的每一项挑战,逐步提高自己的职位去担任新的责任,最终成为霸道总裁!你还在等什么,赶快来2265安卓网体验吧!

今日职场无限金币版介绍

今日职场内购破解版中玩家开始将作为职场上的一名新人,在工作中不断的挑战完成难度不同的各种任务,逐渐升职为一个总裁,然后用心经营公司,可以参加各种名流宴会,体会总裁的奢华生活,然后可以招聘各种精英人才为自己效力,重用有才华的人,让公司更好的发展。

今日职场内购版特色

建议选餐钦行业的来发展。为什么?因为,就餐钦行来的员工工资最低,以后员工续约工资就上涨特快;

关于店铺升级点的问题。记得按升级公司的任务点来升级。比如一级升二级,就升满一个,另一个慢慢来都行;

记得每个店升个店长,能有销售收入增加。反正升店长不涨工资;

CEO加领导。钱不是万能的,但没钱是万万不能的。不用RMB的加满领导再说吧。

游戏攻略

【招聘】

游戏里的第一批员工都是人才市场招聘得来的。如果希望招揽到更优质的员工,各位老板可以采用更高级的招聘方式。越高级的招聘方式越容易获得绝顶悟性的员工喔!

【筛选】

员工招进来后,就要进行筛选。员工自带属性,他们有自己的爱好、悟性、技能、经验、能力、忠诚度和需求日薪。各位BOSS可以根据该员工的各项数据,去选择重点培养哪位员工。

例如数码店的店长如果有心算、投机、推销、关怀、试探这些技能,升级技能就可以为店铺带来加成,最高可达200%!

所以在选择谁当店长时,可以有针对性地选择有这些技能的员工。再例如,数码店的店员如果爱好机械的话,能为店铺带来20%的加成喔!还有很多筛选员工的技巧,等待各位BOSS自己去探索!

【升级】

在《今日职场》手游中,每天员工升级的次数都是有限的,所以要有目的地去培养自己的员工。

例如,如果各位老板是喜欢商会竞技的,可以把重点放在谈判团的员工培养上。先在员工里挑选6个“技能数最多、悟性最高的员工”组建谈判团,然后逐步对他们进行升级、培训、进修、沟通、升星操作。

废土旅人都市冒险手游玩家评论

月半弯

星辰降临时手机版很好玩的游戏,系统丰富,游戏性强,可肝可氪,

芳菲

老实说,星辰降临时手机版这款游戏是一款很不错的游戏

爱的真谛

星辰降临时手机版玩的很嗨,我春节前入的,美术超级喜欢。剧情也精彩

中单盖伦

很棒的游戏,星辰降临时手机版画风和战斗模式都让我眼前一亮。

胖胖的哥

星辰降临时手机版的剧情十分优秀,有庞大的世界观,丰富的角色刻画,深度的剧情

鱼跃此时海

星辰降临时手机版内容有点多,虽然不完全是我喜欢的那种游戏,但还是不错的,玩久了再看看

心软是软糖

星辰降临时手机版挺有趣的,当做消磨时间的小游戏十分合适,目前就先这样

小小小小小土豆

我觉得星辰降临时手机版这个游戏还十分好玩,就是可玩性也比较高,建议大家去玩

黏腻情话

星辰降临时手机版无论是美工,还是剧情方面,都做的很优秀

海棠未眠

星辰降临时手机版收集控十分满足,剧情也很好看,对非酋还好吧,至少每个角色都很强,没有不强的角色

今日职场无限金钱版游戏介绍

今日职场破解版是一款以职场为题材打造的现代都市类手游。你将作为职场新人去迎接现实中我们会遇到的每一项挑战,逐步提高自己的职位去担任新的责任,最终成为霸道总裁!你还在等什么,赶快来2265安卓网体验吧!

今日职场无限金币版介绍

今日职场内购破解版中玩家开始将作为职场上的一名新人,在工作中不断的挑战完成难度不同的各种任务,逐渐升职为一个总裁,然后用心经营公司,可以参加各种名流宴会,体会总裁的奢华生活,然后可以招聘各种精英人才为自己效力,重用有才华的人,让公司更好的发展。

今日职场内购版特色

建议选餐钦行业的来发展。为什么?因为,就餐钦行来的员工工资最低,以后员工续约工资就上涨特快;

关于店铺升级点的问题。记得按升级公司的任务点来升级。比如一级升二级,就升满一个,另一个慢慢来都行;

记得每个店升个店长,能有销售收入增加。反正升店长不涨工资;

CEO加领导。钱不是万能的,但没钱是万万不能的。不用RMB的加满领导再说吧。

游戏攻略

【招聘】

游戏里的第一批员工都是人才市场招聘得来的。如果希望招揽到更优质的员工,各位老板可以采用更高级的招聘方式。越高级的招聘方式越容易获得绝顶悟性的员工喔!

【筛选】

员工招进来后,就要进行筛选。员工自带属性,他们有自己的爱好、悟性、技能、经验、能力、忠诚度和需求日薪。各位BOSS可以根据该员工的各项数据,去选择重点培养哪位员工。

例如数码店的店长如果有心算、投机、推销、关怀、试探这些技能,升级技能就可以为店铺带来加成,最高可达200%!

所以在选择谁当店长时,可以有针对性地选择有这些技能的员工。再例如,数码店的店员如果爱好机械的话,能为店铺带来20%的加成喔!还有很多筛选员工的技巧,等待各位BOSS自己去探索!

【升级】

在《今日职场》手游中,每天员工升级的次数都是有限的,所以要有目的地去培养自己的员工。

例如,如果各位老板是喜欢商会竞技的,可以把重点放在谈判团的员工培养上。先在员工里挑选6个“技能数最多、悟性最高的员工”组建谈判团,然后逐步对他们进行升级、培训、进修、沟通、升星操作。

今日职场无限金钱版玩家评论

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